自2021年12月8日加入遼寧方大集團(tuán)以來(lái)，按照方大集團(tuán)的統(tǒng)一要求，天津航空出臺(tái)了包含“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”在內(nèi)的一系列員工福利政策。在2022年高考中，天津航空市場(chǎng)銷(xiāo)售部員工周荃之子于東望吉不負(fù)眾望，以?xún)?yōu)異的成績(jī)被天津大學(xué)錄取，成為了天津航空首位獲得“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”的員工子女。按照規(guī)定，天津航空將每年為其提供5800元的獎(jiǎng)學(xué)金，大學(xué)本科四年共計(jì)23200元。

  “我為自己的母親能夠在方大集團(tuán)這樣一家有溫度的企業(yè)工作感到自豪。在此，我要感謝方大集團(tuán)，感謝天津航空，感謝我的父母。在后續(xù)的大學(xué)生活中我將不負(fù)眾望，努力學(xué)習(xí)，全面發(fā)展，以?xún)?yōu)異的成績(jī)回報(bào)這份獎(jiǎng)勵(lì)與期許。”這是獲得“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”的于東望吉通過(guò)視頻向天津航空說(shuō)的一段話(huà)。在天津大學(xué)封閉軍訓(xùn)的他原計(jì)劃前往公司當(dāng)面致謝，但因天津突發(fā)疫情，他特地錄制了一段視頻向天津航空表示感謝。

  天津航空首位獲得“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”的員工子女于東望吉

  據(jù)了解，為激勵(lì)員工子女刻苦讀書(shū)，為國(guó)家和社會(huì)培養(yǎng)棟梁人才，遼寧方大集團(tuán)以集團(tuán)董事局主席方威的名字命名，設(shè)立關(guān)心關(guān)愛(ài)員工子女成才成長(zhǎng)的“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”，并將其作為一項(xiàng)企業(yè)福利政策持續(xù)開(kāi)展。“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”對(duì)被中國(guó)大學(xué)排名前20名(一本)或世界大學(xué)排名前50名錄取的員工子女給予獎(jiǎng)學(xué)金資助，其中就讀中國(guó)大學(xué)(含中國(guó)港澳臺(tái)地區(qū)大學(xué))，給予大學(xué)本科期間全額學(xué)費(fèi)獎(jiǎng)學(xué)金;就讀國(guó)外大學(xué)，大學(xué)本科期間每年頒發(fā)定額獎(jiǎng)學(xué)金80000元。同時(shí)對(duì)家境貧寒并獲得“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”的員工子女，將適當(dāng)給予生活資助。其中就讀中國(guó)大學(xué)每年資助5000元，就讀國(guó)外大學(xué)每年資助20000元。

  當(dāng)?shù)弥�自己的孩子獲得“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”后，周荃的喜悅之情溢于言表。“我很自豪于東望吉能夠獲得這份獎(jiǎng)勵(lì)與榮譽(yù)，希望這份獎(jiǎng)學(xué)金能夠激勵(lì)他在今后生活中努力學(xué)習(xí)，早日成才。作為一名老員工，這份獎(jiǎng)學(xué)金讓我心中倍感溫暖，我由衷地感謝公司的關(guān)懷。入職民航25年來(lái)，經(jīng)歷了公司諸多的變遷，從海航集團(tuán)破產(chǎn)重整到今天在方大集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)下新海航破繭重生，蒸蒸日上，我感慨萬(wàn)千。在今后的工作中，我將努力做好本職工作，充分發(fā)揮自己的業(yè)務(wù)優(yōu)勢(shì)，為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。”周荃如是說(shuō)。

  根據(jù)集團(tuán)董事局主席方威2021年12月8日在海航航空干部員工大會(huì)上的講話(huà)精神，在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)極為困難的情況下，除“方威勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金”外，天津航空為員工恢復(fù)了過(guò)節(jié)費(fèi)，生日費(fèi)，婚、育、病、喪探望福利等原來(lái)海航暫停的福利政策，還為員工落實(shí)了免費(fèi)工作餐、孝敬父母金、員工福利機(jī)票、困難員工借款紓困、員工體檢等多項(xiàng)福利。在醫(yī)療保障方面，為員工本人繼續(xù)繳納商業(yè)補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，為員工家屬提供醫(yī)療資助。據(jù)統(tǒng)計(jì)，加入遼寧方大集團(tuán)一周年來(lái)，天津航空在員工福利方面的投入累計(jì)近1700萬(wàn)元。天津航空的各項(xiàng)福利政策從生活關(guān)愛(ài)、工作服務(wù)、家庭保障、業(yè)績(jī)鼓勵(lì)等多個(gè)方面讓員工切實(shí)感受到來(lái)自企業(yè)的關(guān)愛(ài)，真正實(shí)現(xiàn)了“一人在方大，全家有保障”。